(相关资料图)
“孩子有了放心的托管处,我们上下班能‘同步’,工作起来也安心。”7月3日早上8时,在新吴区软件园企业上班的崔张靖把7岁的女儿送到位于园区内的新吴区总工会职工服务中心,就去上班了。当天,区总工会“工娃小家”爱心托管班首日开班,从早上8时到下午5时30分,46名园区职工子女享受到免费的全日托管服务(如图)。这一民生举措实实在在解决了年轻职工的后顾之忧。
越来越多的年轻人来锡就业创业,孩子“没人带”“无处托”成为重要的民生关切。崔张靖是入驻新吴区软件园的一家科研院所——物联网研究院的职工,“每到寒暑假,子女无处安放,成为职工的烦心事。”她坦言,“经常有年轻职工带着孩子一起来上班,坐在工位上吵吵闹闹,但带娃上班也能理解,实在没办法。”为解决园区科创人员的子女“托管难”问题,今年暑假,新吴区总工会面向全区各企事业单位的职工子女,定向开办免费的爱心托管班,提供工作日全日托管照看服务,托管班2期(每月1期),预计约100个名额,主要为小学生。“这托管服务真是办到我们职工的心坎里!”崔张靖笑着说,当消息发到企业微信群里时,大家纷纷点赞,名额分分钟就报满了。
托管班是免费的,但服务可一点不打折扣。区总工会委托第三方教育培训机构提供托管服务,通过开设兴趣阅读、创意手工、小主持人培训、影视欣赏、益智游戏等趣味课程及开展暑假作业辅导、安全教育等,让孩子们一起度过一个丰富多彩、快乐安全的假期。“以前一个人在家很孤单,现在这里能学到知识,还能交到新朋友,老师也很温柔。”9岁的梦涵说自己很喜欢在这里过暑假。“从公司到托管班,步行不到10分钟。而且这里各种细节十分暖心,孩子中午还能吃到一顿免费的营养餐,觉得‘托’得安心又放心。”梦涵的父亲说,自己就在园区上班,平时工作忙加班多,有了托管班,让他能毫无后顾之忧地投入到科创工作中。
“我们让职工轻松实现‘带着孩子上下班’,不必陷入工作、带娃‘一心两用’的焦虑。”新吴区总工会党组书记夏同军表示,今后工会还将扩大爱心托管班的服务范围,发动街道、园区和有条件的企业办班,并加强为新业态群体、困难职工群体、单亲女职工等特殊群体提供爱心托管服务,让孩子“有处可托”、家长“放心托付”。
标签: