(资料图)
今天（8月8日），2023年“就在苏州”促进高校毕业生等青年就业创业十大举措发布仪式暨苏州高新区“家门口”就业服务站集中挂牌活动举行。当天，苏州人社部门对外发布《关于促进高校毕业生等青年就业创业的若干举措》，从深挖岗位、政策扶持、优化招聘、强化援助、鼓励创业、就业见习、跟踪服务、就业指导、技能培训和优化环境十个方面，全面促进高校毕业生等青年就业。
其中，“‘名企送优岗’助力困难家庭高校毕业生就业专项行动”是苏州市人社部门高效发挥有为政府和有效市场双轮驱动作用，引导和支持企业参与高校毕业生就业服务工作的重要创新举措。
“苏州‘名企’具有高度的社会责任感。‘名企送优岗’专项活动一经推出立即获得多家知名企业的积极响应。首批，全市17家知名的上市公司、规上企业、高新技术企业共提供了475个优质岗位，用于帮助本市困难家庭高校毕业生就业。我们希望和‘名企’在内的所有企业一起，为高校毕业生等青年人在岗位上成才、和企业共成长提供更高质量服务。”苏州市人社局副局长谭国明说。
江苏恒力化纤股份有限公司是苏州知名企业，也是世界500强企业，建有全球最大复合丝、亮光丝、工业丝生产基地。公司副总经理康爱旗表示，“无论是对实体经济的坚守，还是勇担民企社会责任，恒力集团始终恒守初心、力行使命、奉献社会。”在听说人社部门要征集优质岗位开展“名企送优岗”专项行动以后，恒力集团没有犹豫，第一时间拿出了30个适合刚刚走出校门的“年轻人”的岗位。在了解到吴江地区有一位家庭比较困难的毕业生，学的是纺织服装相关专业，恒力集团的人资部门第一时间点对点为其介绍岗位情况和入职待遇，目前已顺利入职。
发布仪式上，“就在苏州”促进高校毕业生等青年就业创业服务专项行动启动，发布了2023年度苏州高新区科研助理岗位273个。当天，苏州高新区6个基础服务和8个特色服务的“家门口”就业服务站进行了集中挂牌。
苏州市人力资源社会保障局局长朱正表示，苏州人社部门将坚持把稳就业作为重中之重，不断健全完善就业促进工作体制机制，坚决扛起经济大市责任担当，集全市就业创业促进工作领导小组30多家成员单位职能合力，以实施全国公共就业服务能力提升示范项目为契机，以高校毕业生等青年就业帮扶为重点，以打造100个以上“家门口”就业服务站为抓手，努力通过更有力度、更有强度、更有温度的基层公共就业服务稳牢高校毕业生等青年就业。
（来源：江苏广电苏州中心站/施志鹄 房崇逸 编辑/俞思琼）
标签：
营业执照公示信息